Universidades corporativas /
Si el mayor activo de una organización son las personas que la componen, la mejora permanente de sus habilidades profesionales es una exigencia con claros efectos en su competitividad y productividad.En un entorno cambiante y de máxima competencia, las universidades corporativas han proliferado por...
| Main Author: | |
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| Format: | eBook |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Madrid :
LID Editorial Empresarial,
2011.
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| Edition: | Primera ed. |
| Series: | Colección Acción empresarial.
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| Subjects: | |
| Online Access: | Connect to the full text of this electronic book |
| Summary: | Si el mayor activo de una organización son las personas que la componen, la mejora permanente de sus habilidades profesionales es una exigencia con claros efectos en su competitividad y productividad.En un entorno cambiante y de máxima competencia, las universidades corporativas han proliferado por la necesidad de las compañías de gestionar su conocimiento interno, dotar a sus empleados de una formación específica ajustada a su perfil profesional y crear una herramienta de implantación de la estrategia. En este libro se proporcionan todos los detalles necesarios para diseñar, crear e implantar una universidad corporativa. Con numerosos ejemplos y casos de éxito y una base teórica de demostrados resultados, esta obra desvela cómo cubrir las continuas necesidades de aprendizaje de los miembros de una organización y cómo alinear los planes formativos con las necesidades de negocio. |
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| Physical Description: | 1 online resource (1 volume) : illustrations |
| Bibliography: | Includes bibliographical references and index. |
| ISBN: | 9788483566831 8483566834 |